GHIAL S.p.A. pone tra i propri obiettivi primari:
- – la protezione della Salute e Sicurezza dei suoi Lavoratori;
- – il rispetto e la protezione dell’Ambiente;
- – il miglioramento della prestazione energetica, anche attraverso l’attività di progettazione e supportare l’acquisto di prodotti e servizi energeticamente efficienti;
- – la soddisfazione delle necessità, delle richieste e delle aspettative del Cliente;
- – il miglioramento continuo del sistema di gestione integrato e delle prestazioni aziendali.
Ritiene inoltre che la corretta gestione delle tematiche di qualità, ambiente, energia e di sicurezza siano fattori importanti per lo sviluppo dell’impresa, anche in ottica di sostenibilità, e considera il Sistema di Gestione Integrato strumento fondamentale per definire e conseguire gli obiettivi dell’azienda.
Il Sistema di Gestione Integrato è progettato in accordo ai più alti standard internazionali per il settore in cui opera. GHIAL S.p.A. si impegna a rendere disponibili le informazioni e le risorse necessarie a raggiungere gli obiettivi e i traguardi definiti.
Alla base ci sono l’approccio per processi e la partecipazione di tutto il personale GHIAL S.p.A., che lavora costantemente al miglioramento continuo del Sistema di gestione stesso e con l’obiettivo Zero Difetti per i propri prodotti.
GHIAL S.p.A. è recettiva ad ogni stimolo, da Clienti, Enti esterni e altri parti interessate, compresi i lavoratori e i loro rappresentanti, che possa contribuire ad ottimizzare strumenti manageriali, competenze e motivazione del personale.
La Direzione di GHIAL S.p.A. si impegna inoltre:
- – a soddisfare pienamente tutti i requisiti, norme applicabili, obblighi di legge e obblighi di conformità, tendendo al costante miglioramento dell’efficienza e dell’efficacia ambientale ed energetica;
- – a prevenire l’inquinamento e a limitare costantemente gli impatti ambientali ed i consumi energetici, oltre che fornire condizioni di lavoro sicure e salubri per la prevenzione di infortuni e malattie professionali;
- – a cercare di eliminare i pericoli e i rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori, anche attraverso la consultazione e la partecipazione dei propri dipendenti.
Nello specifico, per tutelare al meglio la salute e la sicurezza dei propri dipendenti GHIAL S.p.A. si impegna:
- – a distribuire adeguati dispositivi di protezione individuale;
- – a verificare a garantire la sicurezza delle macchine presenti in stabilimento;
- – a prepararsi adeguatamente per la gestione delle emergenze;
- – a gestire gli eventuali incidenti e gli infortuni in accordo alle leggi vigenti;
- – a definire e implementare postazioni di lavoro ergonomiche;
- – a svolgere tutte le attività necessarie alla protezione antincendio dello stabile, comprese quelle richieste dalle leggi vigenti.
Una particolare attenzione viene data al miglioramento costante delle prestazioni ambientali ed energetiche, con particolare riferimento a:
- – ottimizzazione e/o possibile riduzione della gestione dei rifiuti;
- – gestione responsabile degli agenti chimici;
- – prevenzione dell’inquinamento, al fine di preservare biodiversità e benessere degli animali, qualità dei terreni e del suolo;
- – gestione, controllo e riduzione delle emissioni in atmosfera (decarbonizzazione);
- – gestione consumi e controllo degli scarichi idrici;
- – controllo delle emissioni sonore verso l’esterno;
- – riduzione dell’emissione di gas serra;
- – miglioramento efficienza energetica degli impianti e delle attrezzature;
- – utilizzo, ove possibile, di energie rinnovabili;
- – gestione sostenibile delle risorse, compreso il riuso e riciclo.
La presente politica integrata per la Qualità, l’Ambiente, l’Energia e la Sicurezza costituisce il quadro di riferimento per la definizione degli obiettivi di GHIAL S.p.A.
Castegnato (BS), Ottobre 2025
